五莲县民生劳务派遣有限责任公司招聘县政务服务大厅政务服务人员8人简章
日期:2020-10-09 浏览

根据工作需要,五莲县民生劳务派遣有限责任公司面向社会公开招聘8名工作人员。现就有关事项公告如下:

一、招聘计划

本次面向社会公开招聘8名工作人员。具体招聘计划见附件1。

二、招聘范围及条件

(一)遵纪守法,品行端正,责任感和服务意识强,服从组织安排。

(二)掌握计算机基本操作技能,能熟练使用W0RD、 EXCEL等办公软件。

(三)具有五莲县户籍,不限性别。

(四)身体健康,形象良好,仪表端正,普通话标准,谈吐清晰,沟通能力强。

(五)其他符合《岗位汇总表》(附件1)相关要求。

在职人员报考的需经所在单位同意。在读全日制院校学生、现役军人、曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员,以及法律规定不得应聘的其他情形人员,不能应聘。

三、报名和资格审查

(一)报名

1、报名时间:2020年10月12日-10月13日(上午8:30-12:00,下午14:00-17:30)

2、报名地点:五莲县民生劳务派遣有限责任公司(县城富强路218号,五莲县人力资源和社会保障局办公楼606室)。

3、报名所需材料(复印件均用A4纸打印):(1)二代身份证原件和复印件各一份,1寸近期同底版免冠彩色照片3张;(2)《五莲县民生劳务派遣有限责任公司应聘人员报名表》(附件2)原件;(3)国家承认的毕业证、复印件各1份;(4)在职人员应聘的,提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信;(5)委托他人报名的,除以上材料外,还须出具报名人员的委托书和被委托人身份证原件及复印件。

(二)资格审查

对应聘人员的资格审查,贯穿此次招聘工作全过程。任何一个环节审查不合格,将被取消考试或聘用资格。

四、考试

根据报名情况,确定具体考试方式。时间、地点及有关具体事宜另行公告。

为保证拟聘用人员素质,考试结束以后,由招聘主管部门根据招聘职位和考试情况设定最低合格分数线,低于合格分数线的人员取消聘用资格。

五、考察与体检

考察侧重思想政治表现、道德品质;对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件,提供相关信息、材料是否真实准确等进行复审。

体检在县级以上综合性医院进行。体检标准和项目参照录用公务员的有关规定执行,体检费用自理。

体检、考察不合格及弃权形成的空缺,按考试成绩从高到低依次等额递补。

六、公示与聘用

拟聘用人员在五莲县人民政府网站公示,时间为5个工作日。

公示期满,试用期为1个月,期间每月1000元生活费;试用期满经考核合格的,办理聘用手续,实行劳务派遣管理。聘用人员首聘期为1年,期满后考核合格的可继续聘用;不合格的予以辞退。聘用人员的工资待遇按五莲县政府购买服务工作人员统一待遇执行,2020年度月工资为1730元(含个人缴纳社会保险部分),按照规定为其缴纳社会保险,以后随省市有关政策调整。

聘用期间,如遇政策性清退,按有关政策规定执行。

七、其他

本次招聘的相关信息在五莲县人民政府网站及时发布,请考生随时关注,在整个招聘过程中,因个人原因错过重要信息受到影响的,责任自负。

附件:1、岗位汇总表

2、五莲县民生劳务派遣有限责任公司应聘人员报名表

五莲县民生劳务派遣有限责任公司    

2020年10月9日